公司调个女管，比岁！总刻刁难！

自从公司调女管苏菲任，子就没太平过。比岁，总以种攀姿态现每个议决策。更糟糕，似乎总刻刁难。

“张伟，个报告得够入，客户么能满？”苏菲周例。

自己准备个期报告，里免些委屈。苏菲挑剔，但话也无理，确实某些细节处理得够好。

“对起，苏菲，修改。”尽量保持礼貌回答。

点点，神里似乎丝得。，为么总针对？因为龄差距，还因为作为女性职全？

随着推移，种况并没改善。每次提交作，苏菲总能毛病。始怀疑自己能力，甚至考虑过辞职。但每当个冒，就到父母期望，自己，于咬紧，决定面对个挑战。

加班归，梯里遇到苏菲。

“张伟，每次都么吗？”问，音里竟然带着几分切。

“，苏菲，把作得更好。”疲惫回答。

着，神柔许：“用太逼自己，作完。”

刻，到冰表丝。也许，并真刁难。

几，收到封子邮件，苏菲。邀请参加个项目议，并且让负责个键部分汇报。第次，到对丝信任。

议当，紧