，收到公司面试通，兴奋己，决好好表现。
面试，李起，精装扮，反复检查简历。
到公司，台让议等候。
李议，紧张又激，反复预演能被问到问题。
儿，位神严肃男子，拿着李简历问：“自称精通办公件，Excel里如何用函数速计算列数据总？”
李，自信回答：“用SUM函数，数据末尾单元格输入‘=SUM（A:A）’（假设数据A到A单元格），回就能得结果。”
面试官点，接着问：“Word里么设置奇偶页同页眉页脚？”
李微笑着：“页面布局选项卡，点击页面设置角箭，版式里勾选‘奇偶页同’，然就分别设置。”
面试官稍缓，又问：“PPT里样让个元素按特定径移？”
李镇定回答：“先选元素，选项卡选自定义径，再用鼠标移径就。”
面试官似乎满，放简历问：“如果把比作种果，得么？”
李愣，随即答：“得苹果，苹果常见且营养丰富，受众。
虽平凡，但自价值，能团队挥作用。”
面试官笑笑，再问：“若让推销个议，么？”
李环顾周：“议敞亮、装修简洁、，采通佳，配备先投音响，议皆宜，环境无干扰，能助团队效完成议讨论，提作效率。”
面试官点起：“稍等，叫位面试官。”
李自兴，得表现。
儿，位善女士，微笑着问：“简历提到组织活经验，最成功次活。”
李回忆：“组织过园公益义卖。
们联系周边商获捐赠商品，园设义卖摊，还设计抽奖、游戏等互环节。
活当同踊跃参与，筹集善款捐当孤儿院。
次活既孩子，提同公益识，又锻炼组织协调与团队作能力。”
面试官称赞又问：“义卖故捣，如何处理？”
李认真回答：“先抚其绪，解原因。
若因误解就耐解释；若无理取闹，就保协助，保证活顺利，让其响参与。”
面试官微笑点，又问些其问题，李都回答得。
最，面试官起握：“面试结束，回等通。”
李满怀期待。
几，李收到公司邮件：“尊敬李先，谢注与支持。
您很优秀，但目职位己满，们将您简历入才储备库，适职位优先考虑。
再次谢，祝您到理作。”
李目瞪呆，没到面试表现好却未被录用。
郁闷，，得充满。
段，李聚遇到该公司朋友，忙打面试失败原因。
朋友笑着：“面试表现，专业识应变能力都让面试官满。
但最没被录用因为……”李急切追问：“因为么？
告诉！”
朋友：“面试穿双同颜袜子，，面试官得粗，适严谨细致作。”
李哭笑得，没到因袜子错失良。
此，都仔细检查穿着，还常把段经历当笑话讲朋友，朋友们都捧腹笑。
《应聘趣事》讲述李毕业应聘公司经历。
李收到面试通精准备，面试对办公件问题对答如流，被问到将自己比作果推销议等问题也回答巧妙，还分享组织公益义卖活经验及应对捣方法，表现。
然而几却收到职位己满、简历入才储备库回复。
从公司朋友处得，竟因为面试穿同颜袜子，被面试官认为粗适作，李哭笑得，此总仔细检查穿着，还常将此事当笑话讲朋友。