接项目首次团队议，空弥漫着丝紧张息。
"于项目初步方案，己经理完毕。
"林打仪，将详细项目计划呈现众面，"按照目度，们需两周完成调研，同......""林经理，"张经理突然打断话，"恕首言，个项目公司半战略布局，让个刚入职负责，些率？
"议里顿，所目都集林。
吸，嘴角依然保持着得微笑："张经理顾虑很理解。
过，个项目期调研方案制定，都己经充分准备。
如果您任何疑问，很详细。
"点另份文件，屏幕即显示详尽数据分析："针对目标调研报告，包括竞争对分析、用户像、容量预测等。
根据些数据，制定个阶段项目执方案......"张经理渐渐缓，其团队成员也始认真查林展示资料。
议结束，几位同事主留与林讨论细节，但仍数投怀疑目。
午，林收到条陌号码信，约公司附咖啡见面。
当推咖啡，就到角落芷。
"林姐，请。
"芷优雅端起咖啡杯，"接陆氏项目，真为啊。
"林对面，平回应："姐事？
""也没么事。
"芷放咖啡杯，目变得锐利，"只得，以资历，恐怕很难胜任么项目。
如......主退？
"林微微皱眉："作，需姐操。
""吗？
"芷笑，"陆沉系呢？
如果让公司其，因为总裁系才得到个项目，得么样？
"林首着芷睛："陆总只级系。
如果姐用种段威胁，恐怕失望。
"芷瞬沉："最好考虑清楚。
些事，能承担。
""自己，自己。
"林站起，"如果姐没其事，先告辞。
"与此同，陆沉正办公审阅项目报告。
目突然组数据，眉紧锁："组数据，周版本样。
"即调之备份文件，对比现键数据被篡改。
如果按照错误数据执，项目很能失败。
"林......"陆沉识到，但很又否定个法。
调取监控记录，现昨午芷曾入过项目资料。
陆越越凝。
拨通保部话："调取昨午项目资料所监控记录，都谁过。
"第，项目议，张经理再次提质疑："林经理，项目展似乎些缓，们应该考虑项目负责......""林作很。
"陆沉突然，打断张经理话，"对能力作态度都很信。
"议里片哗然。
陆沉继续："另，现项目数据被为篡改过。
件事彻查到底，任何损害公司利益为，都将受到严惩。
"林惊讶向陆沉，者个肯定神。
议结束，团队成员态度显转变，主与林讨论项目细节起。
但林，只个始。
芷敌并未消失，未，恐怕更加艰难。